كتب اليوم السابع 3 شروط لمنح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5%.. اعرف التفاصيل..اخبار عربية عبر موقع نبض الجديد - شاهد تضمن قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، حوافز تشجيعية للموظفين والعاملين بالجهاز الإدارى للدولة، وفى هذا الصدد، نص القانون على منح الموظف علاوة تشجيعية.ووفقا للمادة 38 من قانون الخدمة المدنية، يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية... , نشر في الثلاثاء 2025/03/04 الساعة 04:33 م بتوقيت مكة المكرمة التفاصيل ومشاهدتها الان .
تضمن قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، حوافز تشجيعية للموظفين والعاملين بالجهاز الإدارى للدولة، وفى هذا الصدد، نص القانون على منح الموظف علاوة تشجيعية.
ووفقا للمادة (38) من قانون الخدمة المدنية، يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفى، وذلك طبقًا للشروط الآتية:
1- أن تكون كفاية الموظف قد حُددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخيرين.
2- إلا يمنح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام.
3- إلا يزيد عدد الموظفين الذين يُمنحون هذه العلاوة فى سنة واحدة على 10% من عدد الموظفين فى وظائف كل مستوى من كل مجموعة نوعية على حده، فإذا كان عدد الموظفين فى تلك الوظائف أقل من عشرة تُمنح العلاوة لواحد منهم.
شاهد 3 شروط لمنح الموظف علاوة تشجيعية
كانت هذه تفاصيل 3 شروط لمنح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5%.. اعرف التفاصيل نتمنى بان نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله .
و تَجْدَرُ الأشارة بأن المقال الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على اليوم السابع ونحيطكم علما بان قام فريق التحرير في نبض الجديد بالتاكد منه وربما تم التعديل فيه وربما قد يكون تم النقل بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او المقال من مصدره الاساسي.